Раскрыты факты о заработной плате в США для обладателей визы H-1B

Результаты недавнего исследования доходов обладателей визы H-1B выявили новые факты. Это развенчивает мифы о том, что этому классу работников в США недоплачивают.

Новый вывод заключается в том, что 4 из 5 американских работодателей, назначающих обладателей визы H-1B, платят им на 20% больше заработной платы, чем средняя рыночная зарплата. Данные для установления этого были собраны Министерством труда США (DOL).

В 2019 финансовом году средняя заработная плата, предлагаемая всем иностранцам, желающим работать в США по визе H-1B, составила 100,461 83,619 доллар США. Средняя преобладающая заработная плата, определенная за тот же период для того же уровня квалификации, составила XNUMX XNUMX долларов США. Этот анализ был проведен Институтом Катона.

Процент работодателей H-1B, чьи предложения средней заработной платы превышали преобладающее определение заработной платы, составил 78% в 2019 году.

Это противоречит выводу Института экономической политики о том, что 60% работников H-1B получают заработную плату ниже местной средней зарплаты, рассчитанной для этой работы.

Исследование этих противоречий потребует понимания четырех уровней заработной платы, определенных Министерством труда на основе:

• Опыт
• обязанности
• Умение

Фирмы-работодатели этих владельцев визы H-1B обязаны платить текущую среднюю заработную плату или выше за каждую должность.

Институт Катона обнаружил, что почти все работодатели H-1B предлагают зарплату выше средней заработной платы, определенной для каждого индивидуального уровня квалификации.

Министерство труда обнаружило, что 70% сотрудников уровней заработной платы L1 и L2 получали заработную плату выше, чем существующая ставка заработной платы в США для этого уровня квалификации.

Для таких более высоких уровней заработной платы количество запросов на визу H-1B удвоилось с 2010 года.

Это в сочетании с наймом многих технологических компаний иностранных работников вместо граждан США породило другую ситуацию. Это отражено в недавнем запрете президента Трампа на выдачу виз H-1B. Это привело к отказу в применении до 30%.

Однако этот сценарий дает убедительный сигнал о том, что многие компании в США явно отдают предпочтение квалифицированным иммигрантам.

Если вы хотите учиться, работать, посещать, инвестировать или мигрировать в США, поговорить с осью Y, иммиграционно-визовая компания №1 в мире.

Если этот блог показался вам интересным, вам также может понравиться…

Закон США о крупных визовых реформах при выдаче визы H-1B