Работа за границей: преимущества, которые вы получите, если будете работать в Германии

Германия является самой развитой экономикой Европы. Итак, если вы решили работать в Германии, с этим должно быть связано много преимуществ. Давайте обсудим преимущества, которые вы получите, если будете работать в Германии.

https://www.youtube.com/watch?v=LXwLD86n5Qc

Красивые средние зарплаты

В Германии средняя годовая зарплата составляет около 63,389 XNUMX евро. Заработная плата может варьироваться в зависимости от региона, размера компании и отрасли.

Самый типичный заработок составляет 55,176 66,017 евро. Мужчины получают среднюю зарплату в размере 53,445 XNUMX евро, а женщины — XNUMX XNUMX евро.

Самые высокооплачиваемые профессии — менеджмент и бизнес. Эти карьеры имеют средний годовой доход в размере 85,404 80,619 евро. Сектор страхования имеет средний годовой доход в размере XNUMX XNUMX евро.

Люди с докторской степенью получают самые высокие зарплаты. Это 75,987 65,222 евро. Те, кто имеет степень магистра, получают зарплату в размере XNUMX XNUMX евро.

Люди со стажем работы более 20 лет получают зарплату в размере 96,158 16 евро. Те, у кого стаж работы от 20 до 95,139 лет, получают зарплату в размере XNUMX XNUMX евро.

По сравнению с другими европейскими странами средняя зарплата в Германии достаточно высока. В Германии также существует установленная законом минимальная заработная плата, предлагаемая работникам. Это гарантирует, что ни один работник не получит низкую и несправедливую заработную плату.

Привлекательные льготы для сотрудников

Конкурентоспособная заработная плата типична для Германии. Работники имеют право на такие льготы, как оплачиваемые больничные продолжительностью до 6 недель. Им также предоставляется оплачиваемый отпуск продолжительностью до 4 недель в год, помимо отпуска по беременности и родам и отпуска по уходу за ребенком продолжительностью до одного года. Более высокая ставка подоходного налога, который вы платите в Германии, компенсируется всеми социальными льготами, которые предоставляет страна.

Социальные льготы для сотрудников

Компании в Германии ориентированы на совершенствование своих сотрудников. Они вкладывают средства в обучение сотрудников, что приводит к их росту. Таким образом, работа в немецкой компании может привести к общему росту эффективности и технических навыков.

В Германии не существует дискриминации сотрудников по признаку пола, возраста, религии или расы. Немецкие компании стремятся справедливо выплачивать заработную плату работникам.

Преимущества социального обеспечения

Система социального обеспечения в Германии гарантирует комфортную жизнь людей, даже когда они больны, пенсионеры, безработные или инвалиды. Существуют разные категории страхования. И работники, и работодатели вносят свой вклад в страхование. Медицинская страховка является обязательной для работы в Германии.

Несмотря на высокий уровень налогообложения, его оправдывает тот факт, что правительство предоставляет взамен множество льгот.

Если вы являетесь немецким работником, вы будете вносить взнос в размере около 20% своего дохода. Эти средства пойдут в ключевые фонды социального обеспечения. Ваш работодатель будет соответствовать оставшимся 20%.

Детали распределения средств таковы:

Пенсионный фонд: По достижении 65-летнего возраста вы можете выйти на пенсию и зарабатывать до 67% своей брутто-зарплаты до выхода на пенсию. Даже если вы переедете в другую страну в качестве эмигранта, ваше право на получение накопленной пенсии сохранится.

Медицинская страховка: Ваш работодатель зарегистрирует вас в государственном фонде медицинского страхования.

Страхование по безработице: Ваш взнос будет поступать в кассу по безработице в течение всего периода вашей работы. Этот фонд будет полезен после регистрации в Федеральном бюро труда Германии на случай, если вы потеряете работу. После этого вы сможете заработать часть своей предыдущей зарплаты. Сумма денег, которую вы получите, и время, необходимое для ее получения, будут зависеть от вашего возраста, а также от стажа работы.

Страхование от несчастных случаев и больничных: Это дает вам защиту на случай, если вы заболеете на работе или получите травму в результате несчастного случая. Он должен покрывать расходы на медицинское обслуживание и обеспечивать вашу страховку во время реабилитации или получения пенсии в случае, если вы станете инвалидом.

Страховка по инвалидности: Становится необходимым делать пожертвования в государственный фонд помощи инвалидам, пока вы работаете. Это помогает людям с ограниченными возможностями оставаться на работе или обеспечивает им доход, когда они больше не могут функционировать. Этот фонд распространяется на инвалидов по естественным причинам, жертв насильственных преступлений и раненых ветеранов войны.

Сбалансированность времени

Немецкие компании придерживаются пятидневной рабочей недели. Это помогает сотрудникам найти больше времени для личной деятельности и провести время с семьей. От сотрудников не ожидается, что они будут работать сверхурочно. Они также не должны работать в нерабочее время.

Простой процесс получения разрешения на работу

Получить разрешение на работу в Германии теперь стало проще благодаря шагам, предпринятым правительством. Эти шаги были предприняты для поощрения иностранных рабочих. Если вы не являетесь гражданином ЕС, вы можете подать заявление на получение немецкая рабочая виза или подайте заявку на получение синей карты для работы в Германии.

Возможности для вашей семьи

Если у вас есть рабочая виза и вид на жительство, вы можете привезти членов своей семьи в Германию. Члены вашей семьи получат право работать и учиться в Германии.

Вы и члены вашей семьи получите право на получение льгот социального обеспечения. В их число войдут страховые и пенсионные выплаты.

Германия предлагает льготы по социальному обеспечению, привлекательные льготы по работе, хороший баланс между работой и личной жизнью и низкую стоимость жизни.

Имеете ли вы право иммигрировать в Германию? Нажмите здесь выяснить.

Для эксперта иммиграция и услуги по поиску работы за рубежом, свяжитесь с Y-Axis, иммиграционной и визовой компанией №1 в мире. Нажмите здесь чтобы связаться с нами.

Прочтите эти недавние статьи:

Путеводитель по работе за границей – Самые высокооплачиваемые рабочие места в Ирландии в 2022 году

Открыты пути для студентов из США, чтобы получить PR Австралии в 2022 году