опубликовано Октябрь 10 2022
GSS — это программа федерального правительства, в рамках которой работодатели ищут лучших специалистов по всему миру для работы в своей компании. Для этого они ожидают простого, быстрого доступа и предсказуемого процесса. Именно здесь на сцену выходит виза GSS.
Чтобы помочь работодателям быстрее набирать высококвалифицированных работников, канадское правительство ввело GSS (Global Skills Strategy). Такой подход ускоряет обработку заявок, улучшает обслуживание клиентов и освобождает от разрешений на работу.
Иностранные граждане имеют право на эту обработку преференций при условии, что они должны соответствовать всем другим квалификационным и обязательным требованиям. Эти требования также включают справки из полиции (при необходимости).
Заявители, имеющие право на это, должны будут предоставить все необходимые документы вместе с заявлением. Если они не отправят заявку, они не смогут получить шанс на двухнедельную обработку.
*Проверьте свое право на въезд в Канаду через ось Y. Калькулятор иммиграционных баллов Канады
Количество заявок, поступивших в период ограничений на поездки и состояния здоровья.
Увеличение количества заявок в связи со снятием ограничений по здоровью и поездкам.
Обработка заявления GSS может занять более 2 недель. Иммиграционный департамент пытается оправиться от ущерба, нанесенного COVID-19, и пытается вернуться к обычному графику обработки документов.
Обычно освобожденные от уплаты LMIA работники имеют право на двухнедельную обработку для получения разрешения на работу, если они соответствуют следующим требованиям:
Если заявитель подает заявление из-за пределов Канады.
Должность заявителя должна соответствовать навыку типа 0 (управленческий) или навыку типа А (профессиональный) NOC (Национальной профессиональной классификации).
С 16 ноября 2022 г. тип навыка 0 будет обновлен до TEER-0 (Обучение, образование, опыт и требования), а тип навыка NOC 1 станет TEER-1.
Кандидаты должны подать заявку на любое предложение о работе в соответствии с уровнями NOC 2021 не позднее 16 ноября 2022 года.
Помимо вышеперечисленного, работодателю необходимо предоставить через Портал документ, который называется предложением о работе; работодателя и оплатить сборы работодателя за соблюдение требований.
Работники, нуждающиеся в LMIA, будут иметь право на двухнедельную обработку только в том случае, если они удовлетворяют следующему требованию.
Также читайте…
50,000 2022 иммигрантов в Канаде переведут TR на PR в XNUMX году
6 шагов для временных жителей, чтобы получить «сохраняемый статус в Канаде»
Наряду с основным заявителем, супруг или гражданский партнер работника и дети, находящиеся на иждивении, также имеют право на двухнедельную обработку заявлений. Эта приоритетная обработка распространяется даже на следующие заявки:
При условии, что супруги, дети-иждивенцы и гражданские партнеры также должны подать полное заявление и подать заявление в то время, когда это делает работник.
*Вы хотите работать в Канаде? Получите помощь от Y-Axis, опытного консультанта по иммиграции за границу.
Подробнее ...
В Канаде зарегистрировано более 1 миллиона рабочих мест во втором квартале 2022 года В Канаде 180,000 XNUMX заявителей освобождены от медицинских осмотров
В момент получения работником информации и документов, которые он должен получить от работодателя, работнику и членам его семьи необходимо следующее:
Примечание:
Заявки, которые не заполнены, не будут иметь право на участие в программе GSS, а в случае их подачи обработка займет более длительный период времени.
В рамках этой стратегии двум типам работников не требуется разрешение на краткосрочную работу:
Навык типа 0: Исполнительный, управленческий в НОК 2016 г.
Навык типа А: Профессионал в НОК 2016 г.
С 16 ноября 2022 г. типы навыков 2016 и A NOC 0 будут обновлены до TEER 0 и 1 соответственно.
Кандидатам необходимо использовать новые уровни NOC для любого предложения о работе в дальнейшем.
Рабочие будут работать только one следующих коротких периодов времени:
30 дней подряд каждые 6 месяцев
30 дней подряд каждые 12 месяцев
Эти сотрудники проводят исследования в канадском государственном учреждении, выдающем дипломы. Или в дочернем научно-исследовательском институте.
Они будут работать в Канаде в течение 120 дней один раз в 12 месяцев.
Также читайте…
Обзор экспресс-въезда в Канаду, сентябрь 2022 г.
В Канаде имеется 1 миллион вакансий за последние 90 дней.
Эти работники должны прекратить работу, если их освобождение закончится. Чтобы снова получить разрешение на работу в Канаде, у них останется 2 варианта:
Продолжительность времени ожидания между исключениями из разрешений на работу зависит от продолжительности предстоящего освобождения, которое работник хочет использовать.
После того, как работники воспользуются одним из краткосрочных льгот, они должны дождаться
DSC (выделенный канал обслуживания) предлагается следующим лицам:
DSC предоставляет работодателям доступ к лицу, которое является менеджером по работе с клиентами и может
Чтобы работодатель или лицо, предоставляющее работу, имело право на участие в программе DSC, его компания должна быть идентифицирована и рекомендована хотя бы кем-либо из наших реферальных партнеров. Если работодатель имеет на это право, DSC свяжется с ним.
*У вас есть мечта мигрировать в Канаду? Поговорите с консультантом по зарубежной миграции Y-Axis Canada №1 в мире.
Нашли эту статью интересной? Читать далее…
Теги:
Канадская виза GSS
Работа в Канаде
Поделиться