Глобальный поток талантов и провинциальные программы для кандидатов на работу в сфере высоких технологий в Канаде

В канадских технологических компаниях растет потребность в высококвалифицированных кадрах из-за роста внутреннего венчурного капитала, который обеспечивает мощность для расширения сектора Великого Белого Севера, заставляя его строиться быстрее по сравнению с Соединенными Штатами. Согласно недавнему отчету о рабочей силе в Канаде, в прошлом году число технологических компаний выросло на 1.6 процента. *Проверьте свое право на въезд в Канаду с помощью Y-Axis Калькулятор иммиграционных баллов Канады мгновенно бесплатно.  Резонанс бума технологических компаний, поскольку венчурные капиталисты ускоряют расширение Венчурные инвестиции Канады увеличились на 215 процентов и достигли 14.2 миллиардов долларов в прошлом году, а за это время более 9 миллиардов долларов были направлены в сектор информации, коммуникаций и технологий. В дополнение к этому, приход известных игроков из США в район Большого Торонто, а также Uber, Amazon, Wayfair, Google и Reddit, это идеальное время для специалистов по информационным технологиям, инженеров-программистов, веб-разработчиков. , а остальные обладают этими конкретными техническими навыками, чтобы следить за карьерным ростом и продвижением в Канаде. Недавно Walmart Canada объявила об открытии одного из двух глобальных технологических центров, которые будут расположены в Торонто, поскольку в этом году она готова нанять 5,000 работников в сфере технологий, в то время как Instagram, Whatsapp и Facebook разрабатывают общие мета-планы. для канадского инженерного центра, создающего около 2,500 рабочих мест. Участие в программе международной мобильности (IMP) и программе временных иностранных рабочих (TFWP) — два лучших способа для работодателей Канады мешать себе высококвалифицированных международных специалистов. При этом он суммирует информацию о том, является ли конкретное занятие одним из исключений из Оценки воздействия на рынок труда (LMIA). Документ, выдаваемый Министерством занятости и социального развития Канады (ESDC), который показывает, что иностранному работнику необходимо занять вакансию, и что ни один работник из Канады или постоянный житель не готов это сделать. Возможности трудоустройства, для которых не требуется LMIA, — это те, которые:

• Участвуют в договоре международной торговли;
• Являетесь участником соглашения между правительством территории/провинции или федеральным правительством, или;
• Занятости, которые следует учитывать в интересах Канады.

Провинциальные номинальные программы и Global Talent Stream Выдачу разрешений на работу и процедуру подачи заявлений на получение визы осуществляет Global Talent Stream (GTS), являющаяся частью TFWP, в течение всего двух недель. На эту конкретную стандартную услугу повлияло огромное количество невыполненных заявок в Министерство иммиграции, беженцев и гражданства Канады (IRCC). Но работодателям разрешено привлекать больше иностранных граждан на должности, доступные через систему Express Entry, которая позволяет подавать иммиграционные заявления онлайн. Заявители, соответствующие критериям отбора, должны подать онлайн-профиль, известный как «Выражение интереса» (EOI), в категории федеральных иммиграционных программ или связанных с ними программ. Провинциальная номинальная программа (PNP), к Экспресс-вход в пул. Поток приоритетов человеческого капитала в рамках провинциальной программы кандидатов Онтарио привлекает кандидатов из пула Express Entry для занятия должностей, требующих развитого набора навыков, а также тех, которые необходимы в технологическом секторе. Жду с нетерпением мигрировать в Канаду? Получите указания от оси Y, ведущий зарубежный консультант в Австралии, Если эта статья показалась вам интересной, продолжайте читать... Новый бюджет Канады и его влияние на иммиграцию